上海人才引进落户政策2022(2024上海人才引进落户政策解读)

大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下上海人才引进落户政策2022的问题，以及和2024上海人才引进落户政策解读的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！

上海人才引进落户近些年慢慢成为落户上海的首选，主要是因为它的落户时间短，要求相对比较低，所以现在越来越多的人都是通过这种途径落户。今天就给大家介绍一下2024年上海人才引进落户政策，看看你是不是能够落户上海！

上海人才引进落户分为5大类，每个落户方式面向的人群都不一样。

在人才队伍各个领域中层次比较高的优秀人才，或处于专业前沿并且在国内外相关领域具有较高影响的人才。

（1）博士学历+相应学位/高级职称+匹配职位：直接上海落户；

（2）获得省部级及以上政府表彰的人员：直接上海落户；

（3）列入省部级及以上人才培养计划的人选：直接上海落户；

（4）国家重大科技专项项目、重点研发计划项目、本市重大科技项目负责人及其团队核心成员：直接上海落户。

这一通道看重的是学历，重点机构具有硕士研究生以上学历的的人员，或者是重点机构紧缺的具有本科以上学历的专业技术人才，管理人员，团队核心成员或者是业务骨干，同样也包括获得国家二级证书的技能人才等。

①本科学历毕业证+学历证,前置学历没有问题。

③专业最好是理工科学士,岗位和专业相匹配，如果不是理工科学士，则需要是企业的管理层才能够走此方式落户;

④社保基数达到2倍，并且社保和个税相匹配。

①硕士学历毕业证+学历证,前置学历没有问题;

③社保基数达到2倍，并且社保和个税相匹配。

②国家二级职业资格证书或技能等级认定证书(技师)的技能类高技能人才；

③社保基数达到2倍，并且社保和个税相匹配。

高技能人才指的是获得中华技能大奖、全国技术能手称号，国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项的高级技能人才，亦或者是国家一级职业资格等技能等级认定证书。

取得一定规模风险投资的创业人才和团队核心人员等。在本市的风险投资运营达到一定规模，并且合法，接受过市场检验的创业投资管理运营人才，还有包括市场价值达到一定水平的企业和技能人才。

（1）获得1000w投资+持股10%的创业人才工作2年落户；

（2）3年内完成5000w技术交易额，工作2年落户；

（4）3年3倍社保+100w个税，落户上海

（5）10%股份+利润率10%+年纳税1000w上市企业

在航运，文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才，

或者是上海市各区域自主审批的紧缺急需人才。

（1）拿到相关的证书、奖项、称号，直接上海落户；

（2）本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需类人才直接上海落户；

（3）纳税达到3000万企业推荐的人才，直接上海落户。

问题1：人才引进重点机构是指哪些机构？

答：人才引进重点机构，包括高新技术企业，高新技术成果转化项目承担单位，在沪跨国公司地区总部、贸易型总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心，本市重点行业领域、重点区域（包括成果转化成效突出的本市国家级大学科技园）主管部门推荐的重点用人单位。其中，高新技术成果转化项目正常运营且在认定有效期内，用人单位可申请引进项目人员。

问题2：人才引进落户上海对社保有什么要求？

答：虽然人才引进落户上海的政策中没有明确要求社保基数，但从实际案例来看，社保基数大于2倍被拒绝的概率很小。

问题3：人才引进配偶需符合哪些条件可以办理？

答：配偶在沪有工作单位正式合同，缴社保个税。户籍（农村户口）是不能办理人才引进落户的，任何材料中都不得有农业户口字样。请慎重对待户口性质变更，事关个人利益，考虑清楚是否为了办理上海户籍而放弃农业户口身份。

问题4：引进人才家属随调随迁需要提供哪些材料？

答：未成年子女随迁的，提供其《出生医学证明》、户籍凭证。16周岁及以上的普通高中在校生随迁的，另需提供学籍凭证。配偶随调（或随迁）的，需提供在沪参加社会保险凭证（或退休、失业凭证）、有效身份证件和户籍凭证。

问题5：“一网通办”系统中附件上传时有哪些需要注意的呢？

申请人可按系统提示上传所需附件材料，且需原件上传，附件大小要求2M以内，图片格式应为PDF格式。如为同一类别材料，建议使用系统内下载的图片转换工具，将同一类证明合并为一份材料上传。

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上海人才引进落户政策2022和2024上海人才引进落户政策解读的问题分享结束啦，以上的文章解决了您的问题吗？欢迎您下次再来哦！